HR-Директор
онлайн-курс
Учитесь работать как HR-директор: создавайте работающие процессы, удерживайте ключевых сотрудников и принимайте решения на основе HR-аналитики
1 месяц
Учитесь работать как HR-директор: создавайте работающие процессы, удерживайте ключевых сотрудников и принимайте решения на основе HR-аналитики
55 тем
уровень Senior
Что даст вам этот курс?
Усилите свою роль в компании как стратегического партнёра бизнеса
Сможете участвовать в управленческих решениях и говорить с руководством на языке бизнеса.
Поймёте, как выстроить HR-процессы в компании
Научитесь проводить аудит HR-структуры, процессов и находить точки роста бизнеса через HR.
Перестанете действовать в HR интуитивно — появится системное понимание HR-функции
Разберётесь, как HR влияет на бизнес: от структуры команды до HR-стратегии и ключевых метрик эффективности
Научитесь принимать HR-решения на основе аналитики, а не только опыта
Разберётесь в HR-метриках, аналитике и показателях, которые используют HR-директора в компаниях.
Сможете выстроить сильную команду и удерживать сотрудников
Поймёте, как работать с вовлечённостью, адаптацией, корпоративной культурой и развитием сотрудников.
Курс подходиТ:
Для HR-менеджеров, которые хотят вырасти до HR-директора
Получите инструменты, необходимые для перехода на руководящую позицию и успешного прохождения собеседования.
Для действующих HR-директоров, для систематизации процессов
Получите актуальные знания и инструменты для эффективного управления командой и повышенной результативности бизнеса.
Для предпринимателей, которые хотят выстроить сильную команду
Научитесь подбирать, адаптировать и мотивировать сотрудников так, чтобы они работали на результат и оставались в компании надолго.
Для рекрутеров, которые хотят освоить стратегический HR
Изучите HR-метрики и аналитику, чтобы не просто подбирать людей, а управлять процессами.
немного о нашем лекторе
Стамбекова Мадина
15 лет
опыта в HR-сфере
KASE
ex. HR-директор
Действующий HRD Basqaru Holding

Прошла путь от HR-менеджера в IT-секторе до HR-директора в инвестиционной компании

Работает более 10 лет на руководящих позициях
Наш курс аккредитован международной ассоциацией HRCI (HR Certification Institute) — ведущим глобальным стандартом профессиональной сертификации в HR.
Курс одобрен HRCI
программа
курса
HR функция в современном мире
Знакомство со спикером и представление участников

Правила обучения

Эффективный HRM

Модель "Трехногий стул" по Д. Ульриху. Роль HR бизнес-партнера

Создание эффективных команд и управление ими

Роль HR в эффективном управлении изменениями
модуль 1
Аудит компании
Аудит бизнеса глазами HR

Аудит HR структуры ( команды и ресурсов)

Аудит HR процессов

Аудит HR метрик

Аудит корпоративной культуры

Аудит EVP (ценностного предложения компании)

Практика: аудит компании
модуль 2
Онбординг
Важность онбординга у компании

Роли в рамках онбординга

Виды онбординга

Типы адаптации

Вопрос-ответ
модуль 3
Стратегический HR
HR - Business Acumen

Формирование общей и HR стратегии компании

Аналитические модели

Дизайн - HR-функции

Практика / Вопрос-ответ
модуль 4
Total Rewards
Бизнес-контекст управления вознаграждением

Концепция общего вознаграждения: общие цели и ключевые преимущества

Сбор и анализ данных о вознаграждении, работа с отчетами внешних провайдеров

Вопрос-ответ
модуль 5
Планирование, привлечение и удержание талантов
Планирование ключевых талантов

Разработка стратегии обеспечения кадрами. Ценностное предложение работодателя (EVP)

Управление поиском и отбором

Вовлеченность и развитие культуры компании
модуль 6
Найм. Часть 1
Снятие профиля: что это и из чего состоит (задаем точечные вопросы)

Изучение рынка вакансии

Интервью

Инструменты для оценки софтскиллов кандидата

Вопрос-ответ
модуль 7
Найм. Часть 2
кейс KASE
Определение целевой аудитории
для вакансии

Составляем продающее описание вакансии для ЦА

Выявление мотивации у кандидата, составление продающего оффера

Лайфхаки в переговорах
с кандидатами

Сопроводительное письмо
по кандидату

Вопрос-ответ
модуль 8
Эффективность HR функции
Главные метрики и вычисления

KPI и OKR

Бенчмаркинг

Обзор HR-систем и диджитал-инструментов

Информация в HR
модуль 9
Управление корпоративной культурой и вовлеченностью
Формирование корпоративной культуры. Ценности компании и их влияние на поведение сотрудников

Управление вовлеченностью сотрудников

Конфликтология в организации Причины конфликтов и их типы. Стратегии разрешения конфликтов
модуль 10
Искусственный интеллект в HR
Применение ИИ в различных HR процессах

Автоматизация рекрутинга и подбора персонала

Аналитика и предсказательная аналитика в HR

Этические вопросы использования ИИ

HR bot (кейс)
модуль 11
Живые онлайн-занятия с практикующим HR-директором
На занятиях разбираются реальные ситуации из компаний, HR-кейсы и управленческие задачи.
Вы будете разбирать аудит HR-процессов, HR-метрики, стратегии найма и развития команды.
Практика на основе реальных HR-задач
Во время курса можно обсуждать рабочие ситуации, обмениваться опытом и получать ответы на вопросы.
Общий чат с участниками и преподавателем
Вы сможете возвращаться к урокам и использовать инструменты курса в работе.
Все материалы и записи остаются у вас
Как устроеНО Обучение:
Бонусы
для учеников
видео курс
"личные финансы"
Курс поможет вам взять под контроль свои деньги: научитесь составлять бюджет, распределять доходы и избегать долгов. Начните путь к финансовой свободе уже сегодня — доступ к урокам абсолютно бесплатный!
видео курс
"Excel от а до я"
Восемь видео уроков для самостоятельного изучения всех возможностей программы. Вы освоите инструменты, которые сделают вашу работу проще и продуктивнее.
После успешного завершения курса каждый участник получит сертификат, подтверждающий приобретенные знания и навыки и станет отличным дополнением к вашему профессиональному портфолио
сертификат
об обучении
ОТЗЫВЫ
от учеников
ЖУРАВСКАЯ
ОЛЬГА
Добрый день! курс понравился, лектор Мадина очень понравилась, приятно было заниматься с ней. По 10 бальной шкале оцениваю в 10 баллов, единственное хотелось бы готовый образец по корпоративной культуре и чуть шире рассмотреть тему KPI. Все остальные модули очень хорошо были раскрыты. Мне курс помог на практике применить полученные знания, я получила именно то, зачем шла на курс. Спасибо!
ученица курса “HR Директор”
действующий HR Директор
Даутова
Дильнура
Добрый день всем! Спасибо большое, очень полезный курс, самое важное что все изученное применимо на практике. После обучение выдали сертификат, это для меня было одним из важных критериев при выборе курса. Также очень понравились условия обучения. Еще раз больше спасибо!
ученица курса “HR Директор”
действующий HR Менеджер
Нагимбаева Гульжан
Здравствуйте! Хотела поблагодарить вашу школу и тренера Мадину за обучение HR директор. 10 баллов! Cпасибо
ученица курса “HR Директор”
Cлушать аудио отзыв
действующий руководитель
Сактаганова Феруза
Понравилось наполнение курса и то, как материал систематизирован, как привязаны этапы практического задания к материалу лекции.
ученица курса “HR Директор”
Cлушать аудио отзыв
действующий HR Директор
Стоимость курса:
Живые созвоны 2-3 раза в неделю
разборы, ответы на вопросы и практика с лектором в реальном времени
Доступ к комьюнити и чату студентов
общение с коллегами со всего Казахстана, обмен опытом и нетворкинг
Пожизненный доступ к курсу
пожизненный доступ к записям курса в telegram канале
Личный трекер
напоминает о занятиях, помогает с техническими вопросами и следит за прогрессом
новая цена со скидкой
225.000 тг
250.000 тг
старая цена
беспроцентная рассрочка на 12 месяцев
20.833 тг/мес
остались
вопросы?
Чтобы узнать подробнее о курсе
"HR-Директор", оставляйте заявку и наши менеджеры ответят на все ваши вопросы
Чтобы узнать подробнее о курсе
"HR-Директор", оставляйте заявку и наши менеджеры ответят на все ваши вопросы